Baghatur

مراجعة AcePLP

ذهب مؤخرا لما يسمى "المقابلة". إن الأشخاص في AcePL...

ذهب مؤخرا لما يسمى "المقابلة". إن الأشخاص في AcePLP HR هم محتالون كبار وخاصة ذلك الرجل Derrick الذي يحمل لقب Hoo / أو Foo. لم أتقدم حتى للوظيفة لكنه اتصل بي عبر الهاتف لا أعرف من أين سرقوا بياناتي. نظرًا لأن سمعة الشركة يبدو أنها تواجه بعض المشكلات حيث قرأت من خلال بعض المنشورات عبر الإنترنت ، فقد تعاملت معها بجدية تامة حتى لا أضيع الكثير من وقتي لأن الناس قالوا إنه سيكون هناك اختباران في المقابلة . بعد مفاوضات شاملة من خلال كل من رسائل البريد الإلكتروني والمكالمات الهاتفية مع رجل الموارد البشرية هذا ، توصلنا إلى اتفاق متبادل على أنه إذا تم قبولي من قبل الشركة ، فإن أدنى راتب أساسي (باستثناء مخصصات المشروع ، OT أو أيًا كان) سيكون 2.3 ألف بسبب آخر سحب لي كان الراتب أعلى بكثير من هذا ، وإلا فلن أحضر المقابلة ، لذا يجب إلغاؤها واتفق معي فيما يتعلق بقضية الأجور الأساسية ودعاني إلى المقابلة. لكن فيما بعد اكتشفت أنها كانت مضيعة للوقت وعملية احتيال بينما كنت أقوم بالاختبار ، لقد ألقوا لي بعقد يشير إلى أن أجر البداية سيكون 1.6 ألف وهو أقل حتى من العمال الأجانب العاديين في WP الذين يخدمون في Kopitiam. بعد أن اكتشفت أنني تعرضت للخداع للمجيء إلى هنا ، حاولت العثور على Hr guy Hoo لكن زملائه زعموا أنه كان في إجازة ، ثم اتصلت بأرقام هواتفه المتعددة لتوضيح المشكلة حتى اكتشفت أنه قام بحظري و كل الخطوط لا يمكن أن تمر. لقد فاتني مقابلة مهمة بسبب هذا الاحتيال ، وأشك أيضًا في قيامهم بجمع البيانات الشخصية بشكل غير قانوني حيث ينص قانون سنغافورة بوضوح على أنه لا يُسمح للمنظمات غير الحكومية بجمع أرقام NRIC الكاملة للمرشحين قبل تأكيد التوظيف ، لكن لديهم سجلت NRICs كاملة وحتى الخلفيات العائلية والرتب العسكرية والوحدات لجميع المرشحين الذين تمت مقابلتهم. وكانت المرأة الفلبينية التي أجريت معها مقابلة كانت وقحة حتى أنها سخرت من لهجتي على الرغم من أنها كانت تتحدث الإنجليزية بلهجة.

مترجم