chj7667

مراجعة Brms

هذا في الواقع يتعلق عندما أجريت مقابلة لوظيفة في ه...

هذا في الواقع يتعلق عندما أجريت مقابلة لوظيفة في هذه الشركة. بدا أنني أعرف المزيد عن الشركة أكثر من الشخص الذي أجرى مقابلة معي ، مات بلانتون. لقد أخبرني مقدمًا في العادة أنه لا يقوم بإجراء مقابلة ولكنه اضطر إلى ذلك لأن قسم الموارد البشرية كان في اجتماعات أو كان مريضًا في ذلك اليوم. كما قلت ، كان يعرف القليل جدًا لدرجة أنه ربما كان يسألني أيضًا عن B.R.M.S. قرأ جميع الأسئلة من الحافظة وخربش إجاباتي بسرعة. من الواضح أنه كان غير مرتاح. كانت المقابلة سريعة للغاية واستغرقت بالكاد خمس دقائق! من المثير للاهتمام للغاية رؤية قوائم ملفه الشخصي على LinkedIn التي تشير إلى أن السيد بلانتون كان * نادلًا * قبل العمل في B.R.M.S. لمدة ثماني سنوات! والنوع الوحيد من التعليم الذي حصل عليه هو مدرسة الساقي. يجب أن يكون حاصلًا على شهادة في B.R.M.S. لأنه يمكن أن يكون منسق مزايا بخبرة * صفر *.
لم يعاودوا الاتصال بي وعرضوا علي منصبًا. لكنني كنت سأرفض عرضهم بسبب نقص المعرفة التي يمتلكها السيد بلانتون. كيف سيكون التدريب سيئا؟
وتجدر الإشارة أيضًا إلى أن BRMS لا يبدو أن لديها قواعد لباس الشركة ، بعد رؤية رجل مثلي غير مهني للغاية يعمل هنا. اسمحوا لي أن أقول أنني لست بأي حال من الأحوال ضد LGBTQ. الأمر الذي لا معنى له وهو مراجع آخر دعاهم برهاب المثلية! كان هذا الرجل قد رسم أظافره ، وبلوزة حريرية وردية اللون ، وطماق نسائية أرجوانية ضيقة للغاية. مرة أخرى ، غير محترف بكل طريقة يمكن تخيلها. كما قال "أراك الليلة" للسيد بلانتون بينما كان يرافقني إلى الباب الأمامي. ربما هو الذي أوصل بلانتون وظيفته هناك؟

مترجم