a

altregeografie ph.

2020-4-15 2:27:25

خدمة سيئة.

خدمة سيئة.
الموظفين غير متبلور.
لم يتم الاتصال به لإجراء مقابلة.
لوحات العمل سخيفة وبها عدد قليل جدًا من الإعلانات.
عندما تقترح الاختيار المسبق ، فإنهم يسألونك أسئلة لا حصر لها وينظرون إليك بتعبير غريب (موقف لا يمكن التعليق عليه ، لأنك إذا اقترحت فهذا يعني أنك تعرف أن لديك المتطلبات المطلوبة) ..
إذا طلبت أن تكون قادرًا على القيام بتدريب داخلي ، فسيتم تصفيتك على الفور من خلال إخبارك بالعثور على الشركة والموافقة عليها ، ثم العودة إليها من أجل الممارسات.
يجعلونك توقع الأوراق بالكلمات:
اتفاقية خدمة شخصية ،
المقابلات التوجيهية (التي تكون غائبة أو سخيفة وغالبًا عندما تتحدث عن السير الذاتية يتم إصلاحها فقط في تواريخ العمل السابقة) ، وميثاق التنشيط والتوصيف المحتمل ، والمشاركة في المبادرات وورش العمل لتعزيز المهارات في البحث النشط عن عمل ، وإعادة التدريب ، والمبادرات ، عروض عمل .. لكن!؟
كلمات كلمات ..
لكن ماذا تفعل حقًا في الممارسة؟
في بعض الأحيان يضعه شخص ما ، ربما يكون الحظ أو ربما يكون ..
لكنها في الغالب تبدو وكأنها مهزلة بيروقراطية ، أو واحدة من تلك الأشياء التي تم صنعها فقط لجمع مساهمات الدولة.
كل هذا محبط للغاية لدرجة أنك لن تعود أبدًا ، وأنت مقتنع بأن هذا مجرد مضيعة كبيرة للوقت وأنك تفعل الكثير قبل أن تذهب إلى مكان آخر.

مترجم

تعليقات:

لا تعليق