Cnv internationaal مراجعة

حول Cnv internationaal

CNV Internationaal - تمكين العمال في جميع أنحاء العالم

CNV Internationaal هي منظمة هولندية غير ربحية تهدف إلى تعزيز العمل اللائق والعدالة الاجتماعية في جميع أنحاء العالم. تؤمن المنظمة بأن لكل فرد الحق في العمل الجيد ، مما يعني ظروف عمل آمنة وصحية ، وأجور عادلة ، وحماية اجتماعية ، وفرص للتطور الشخصي.

منذ إنشائها في عام 2003 ، عملت CNV Internationaal بشكل وثيق مع النقابات العمالية ومنظمات أصحاب العمل والحكومات وجماعات المجتمع المدني في البلدان النامية لتحسين حياة العمال. تركز المنظمة على أربعة محاور رئيسية: حقوق العمل والحوار الاجتماعي ؛ التنمية الاقتصادية المستدامة؛ المساواة بين الجنسين؛ والهجرة.

حقوق العمل والحوار الاجتماعي

تؤمن CNV Internationaal بأن النقابات العمالية القوية ضرورية لتعزيز العمل اللائق. لذلك ، تدعم المنظمة بناء قدرات النقابات العمالية في البلدان النامية من خلال توفير التدريب على المفاوضة الجماعية ، وتنظيم المهارات ، وتطوير القيادة ، واستراتيجيات المناصرة ، إلخ.

علاوة على ذلك ، تعزز CNV Internationaal الحوار الاجتماعي كوسيلة لحل النزاعات العمالية سلمياً. تسهل المنظمة الحوارات الثلاثية بين ممثلي العمال (النقابات العمالية) وممثلي أصحاب العمل (منظمات أصحاب العمل) والمسؤولين الحكوميين لمناقشة القضايا المتعلقة بقوانين وسياسات العمل.

التنمية الاقتصادية المستدامة

تدرك CNV Internationaal أن النمو الاقتصادي وحده لا يكفي لتحقيق التنمية المستدامة. لذلك ، تدعو المنظمة إلى النمو الشامل الذي يعود بالنفع على جميع أفراد المجتمع. وهذا يشمل تعزيز ريادة الأعمال الصغيرة بين الفئات المهمشة مثل النساء والشباب.

علاوة على ذلك ، تدعم CNV Internationaal المبادرات التي تعزز الوظائف الخضراء أو الوظائف التي تساهم في الاستدامة البيئية. على سبيل المثال ، تعمل CNV international مع شركاء في كينيا يقومون بتدريب الشباب على كيفية إنتاج طاقة نظيفة من مواد النفايات مثل الأكياس البلاستيكية.

المساواة بين الجنسين

تدرك CNV International عدم المساواة بين الجنسين كعائق رئيسي أمام تحقيق العمل اللائق للجميع. تعمل CNV international على تمكين العاملات من خلال دعم مشاركتهن في الأنشطة النقابية وبناء القدرات وتطوير القيادة.

علاوة على ذلك ، تدافع CNV Internationaal عن سياسات وممارسات تراعي الفوارق بين الجنسين في مكان العمل. ويشمل ذلك تعزيز الأجر المتساوي للعمل المتساوي ، ومنع التحرش الجنسي والعنف في العمل ، وضمان حصول المرأة على إجازة الأمومة ومرافق رعاية الطفل.

الهجرة

تدرك CNV Internationaal أن الهجرة هي قضية معقدة تؤثر على كل من المهاجرين أنفسهم وعائلاتهم الذين تركوا وراءهم. لذلك ، تعمل CNV international على تعزيز حقوق العمال المهاجرين من خلال تقديم المساعدة القانونية ، وبناء القدرات في مجال حقوق العمال ، والدعوة إلى تحسين ظروف العمل.

علاوة على ذلك ، تدعم CNV international المبادرات التي تعزز الحماية الاجتماعية للعمال المهاجرين مثل الوصول إلى الرعاية الصحية ومزايا الضمان الاجتماعي وما إلى ذلك.

خاتمة

في الختام ، CNV Internationaal هي منظمة ملتزمة بتعزيز العمل اللائق والعدالة الاجتماعية في جميع أنحاء العالم. يعكس تركيز المنظمة على حقوق العمل والتنمية الاقتصادية المستدامة والمساواة بين الجنسين والهجرة التزامها بالنمو الشامل الذي يعود بالفائدة على جميع أفراد المجتمع. لتحسين حياة العمال. جهود المنظمة نحو تمكين العاملات والعمال المهاجرين والفئات المهمشة جديرة بالثناء ، وتعتبر CNV Internationaal مثالاً ساطعًا على كيفية تأثير المنظمات غير الربحية على حياة الناس في جميع أنحاء العالم.